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房地產企業(yè)的核心競爭力

作者: 時間:2006年11月09日 信息來源:浙江民營企業(yè)網

    房地產企業(yè)的核心競爭力
房地產企業(yè)的核心競爭力主要表現(xiàn)在以下幾方面:
一、 把中國文化中的立身之道和西方的進取精神很好結合的卓越的企業(yè)領袖人物;優(yōu)秀、專業(yè)并團結合作的管理團隊;工作素質高、相對穩(wěn)定的員工隊伍。
目前,房地產行業(yè)有很多成功的公司,潘石屹的紅石公司、張寶全的今典集團是夫妻打理,許榮茂的金茂集團、樓忠福的廣廈集團是父子打理,還有大量的國有壟斷性質的開發(fā)公司,但我更看好王石的萬科,王石用自己的人格魅力和良好形象為公司創(chuàng)造了品牌價值。房地產企業(yè)特別需要把企業(yè)家形象和企業(yè)形象結合在一起,在社會上創(chuàng)造公司品牌價值。成功的房地產公司都是企業(yè)家和企業(yè)同時獲得很高的社會聲譽。
二、 健全、完善的制度安排和有效執(zhí)行
企業(yè)要持續(xù)、健康、不斷的發(fā)展下去,做成“百年老店”,需要很好的企業(yè)制度安排,單靠一個人的力量和人治是不夠的。很多企業(yè)的成功,都是制度的成功,依仗了團隊的力量。老板在與不在,都能運作良好。
三、 勝人一籌的項目決策能力、投融資能力;不容忽視的現(xiàn)金流管理。

    

    

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